在公司干了9年被辞退怎么赔

更新时间：2023-12-13 17:20

在公司干了9年被辞退怎么赔

郑家雄

北京市盈科（江门）律师事务所

郑家雄

律师解答

在公司干了9年被辞退，属于过失性辞退的，没有赔偿；属于违法辞退的，按经济补偿标准的两倍赔偿或者继续履行劳动合同；属于无过失性辞退的，支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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