公司关门了工资没发怎么办

更新时间：2023-12-26 23:21

公司关门了工资没发怎么办

崔茂秀

山东隆润律师事务所

崔茂秀

律师解答

公司关门了工资没发，还未注销的，破产财产在清偿破产费用和共益债务后优先清偿拖欠职工的工资。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

法律依据

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

老板跑了，工资没发怎么办

您好，这种情况可以申请劳动仲裁

全部6个答案 >

人咨询过

去咨询

公司破产后员工工资不发会怎么办？

您好，一般公司破产会先做破产清算，优先给员工发工资，您公司现在在什么阶段呢？您可以进一步和我沟通，以便为您提供法律帮助

全部9个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司破产工资不发怎么办

你好，可以劳动仲裁企业

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

单位不发工资怎么办

单位不发工资怎么办

被公司开除了不发工资怎么办？

可以申请劳动仲裁，要求公司支付工资。

全部6个答案 >

人咨询过

去咨询

公司不发工资可以去劳动局吗

公司不发工资可以去劳动局吗

公司不发工资可以直接走人吗

公司不发工资可以直接走人吗

企业不发工资找谁投诉？

企业不发工资找谁投诉？

公司倒闭的老板跑了工资还没发怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

广东：企业每月10日前不发工资或最高罚20万

广东：企业每月10日前不发工资或最高罚20万

公司关门了，老板跑了工资没发怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司倒闭，工资没发，该怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我朋友上班的公司关门了，老板不发工资怎么办

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

公司说练舞，如果你不想离开，你需要支付违约金

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

试用期间工资扣20%合理吗？

法律分析：劳动法规定，试用期期间的工资不得低于正式工资的80%，所以合法。绩效工资不是随意调整，是按照公司的规定发放的。绩效工资属于奖金的一种，用人单位需要根据

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

关于劳动合同终止或解除的书面证明应包含的主要内容

劳动合同终止证明通常包含劳动者基本信息、入职时间等。选择具体内容时，应确保信息准确、完整，以符合法律法规要求，并便于后续处理劳动关系相关事宜。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

孕妇早期孕吐严重，有医院的建休证明，公司不批假怎么办？

孕妇面对公司不批假的情况，可以选择向劳动仲裁部门投诉或咨询律师寻求法律援助。根据具体情况选择合适的处理方式，以维护自身合法权益。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

我想问一下，学校要求实习必须留在本地他们安排的学校实习违法吗

针对学校要求实习必须留在本地的问题，常见的处理方式包括：1）与学校沟通，表达个人意愿，争取更灵活的实习安排；2）了解相关法律法规，确认学校规定是否合法；3）如学

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

你好，病假期间用人单位终止劳动合同怎么办？

你好，，病假期间用人单位终止劳动合同

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

员工可否主动申请延长试用期

如果约定试用期时没有按最长期限来确定的，员工能主动申请延长试用期，但是延长后的期限不能超过试用期的最长限制。例如劳动合同的期限是三个月以上不满一年的，试用期最长

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

最近刚好怀孕了,自愿离职或拿n+1被离职,领导说可以选择换岗,很多业务不做了,公司经济出现问题?

怀孕期间被公司辞退的，公司应当继续履行劳动合同或者给予女职工赔偿金。赔偿金按照经济补偿金的双倍支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定，经济补

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

崔茂秀

崔茂秀

山东-威海

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、继承

2214

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟