实习生要交税吗

更新时间:2023-12-27 17:12
实习生要交税吗
卓兵
北京市建诚律师事务所
卓兵
律师解答
实习生所得要交税。与用人单位之间为劳务关系的,按劳务报酬这一计税项目来缴纳个人所得税,所适用的税率是20%的比例税率。与用人单位之间为劳动关系,月工资5000以上的,按工资、薪金所得缴纳个人所得税,适用七级超额累进税率,税率3%-45%。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
我在北京实习,工资4200,要交个税吗
实习生的工资如果达到个税的起征点,需要缴税。其应税额是其当年的总工资减除费用六万元以及专项扣除等法定扣除后的余额;税率则是百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
实习生需要交百分之二十的税吗
实习生的工资如果达到个税的起征点,需要缴税。其应税额是其当年的总工资减除费用六万元以及专项扣除等法定扣除后的余额;税率则是百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
请问实习生3200工资需要收税吗
你好,一般情况,个人所得税是单位统一缴纳的,也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是,到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错,个人所
实习生追尾实习生会延迟吗
实习签了实习合同,不能随便走人。实习生需要与用人单位协商,或者及时告知用人单位,不能给用人单位造成损失。如果是正式职工的,则可以与单位协商辞职,也可以提前三十日
实习生协议实习生可以不填吗
<p>在校实习生与用人单位需要签订实习协议。实习协议的基本内容主要有基本信息、报酬、工作内容、意外风险这些合同内容。</p><p>实习协议基本内容:</p><p
不让实习生回家,威胁实习生,向谁举报
不合理,你可以要求实习单位退还。 1、如果在实习协议中,约定实习生提前离职需要赔偿相关的培训费用或合理金额,那是合法的,应当受到支持。 2、如果在实习协
实习生被叫买实习生工作服
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,我建议双方通过协商方式进行和解,是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的,不愿协商或者经过协商不
临时工与中介公司签订劳动合同,是否合理。
您好,约定违约金的具体条件是什么
旷工三天自动离职有什么后果?
你好,可以向劳动局投诉
员工与单位有账务纠纷,现在已经离职了,克扣工资,合理吗?
克扣工资不合理。员工可先与单位协商,要求支付应得工资;协商不成可向劳动争议调解委员会申请调解;调解无果则向劳动仲裁机构申请仲裁;对仲裁结果不满,可依法向法院提起
中国石油加油员上班时间24小时休息24小时全年无休,这样的上班时间合理吗
加油员上24小时休24小时需分情况处理。若已批准则正常上班,若未批准可与公司协商或向劳动行政部门投诉。选择时应考虑个人权益保护及工作稳定性。
在台州交灵活就业好。还是公司交好
法律分析:灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指
如果实习期间身体不适可以提前结束实习吗
身体不适提前结束实习的常见处理方式包括与实习单位协商、提交医疗证明以及按照实习协议的规定操作。选择不同处理方式时,应考虑实习协议的具体内容、身体健康状况及与实习
主讲律师
卓兵
卓兵
北京-北京
擅长:合同纠纷、婚姻家庭、债权债务
39
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询