盗用他人社保卡是什么罪

更新时间:2023-12-13 21:21
盗用他人社保卡是什么罪
石晓敏
北京市京师(深圳)律师事务所
石晓敏
律师解答
盗用他人社保卡属于盗窃罪。盗窃罪是指以非法占有为目的,盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。社保卡发生丢失应及时挂失,恶意挂失或盗用他人社保卡将追究责任。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
盗刷医保卡是什么罪名
医保卡被盗刷,需符合下列立案标准:行为人盗刷的金额在一千元至三千元以上,或者实施了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的行为的。公安机关能够依法以盗窃罪来立案
我的社保卡被他人盗用如何追究
协商不成的可以起诉 也可以挂失补办
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
盗用他人图片
请将问题说清楚一些,以便律师为你准确解答。
身份证号被他人盗用办了社保卡怎么办?
办社保的部门肯定有责任,行为人(盗用你身份证的这个员工)负有主要责任。该员工所属的企业有可能有一定的连带责任!
合同到期一直工作但未续签合同怎么处理
合同到期未续签,可协商或仲裁。协商续签是首选,如无果则申请劳动仲裁,要求支付二倍工资。仲裁不成可提起诉讼,维护自身权益。
2月份的工资只在3月底支付。你认为工资没有及时支付吗?如果你离开了,你能得到一年一个月的经济补偿吗?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
退休前5年单位能开除吗
退休前5年单位能否开除视情况而定。如员工无过错,单位一般不能随意开除。若单位违法开除,员工可申请劳动仲裁或提起诉讼。如员工存在严重违纪等行为,单位可依法开除。员
暑假期间,我在肯德基找到了一份兼职工作,并签署了一份实习协议。协议期限为三年。
实习协议不同于劳动合同,具体要看实习协议有没支付违约金的条款,违约金是否合理,以及你的行为是否违反了相关约定。即使构成激发违约金条款,公司要追究你的违约责任也不
干微挖工作,只干几天,需要签劳动合同吗
需要签,如果是短期临时性工作,可签订以完成微挖任务为期限的劳动合同,明确双方权益。如果是长期工作则签订固定期限合同。
公司前几天的在公司打架了公司调节书写了我们都在上面签字了,现在公司又不安调节书上写的走了我该怎么办
公司违反调解书,你可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式处理。选择时应考虑效率、成本及证据充分性。协商快速但效果不确定;调解较温和;仲裁专业且效率较高;诉讼权威但耗
在公司签了3次劳动合同了,但最近两年公司没有让签合同,这种算自动转成无固定期劳动合同了?
针对您的情况,可与公司协商签订无固定期合同,如公司拒绝,可保留证据申请劳动仲裁。选择处理方式时应考虑个人职业规划、公司态度及法律法规要求,维护自身合法权益。
主讲律师
石晓敏
石晓敏
全国
擅长:公司企业、债权债务、合同纠纷
126
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询