给其他用人单位造成损失的应当承担什么赔偿责任

更新时间：2022-09-20 14:56

李涛

黑龙江金马律师事务所

律师解答

给其他用人单位造成损失的应当承担连带赔偿责任，这是在用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者的情形下。若是对方不赔偿的，受害人可以向人民法院提起诉讼。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第九十一条
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

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主讲律师

李涛

黑龙江-哈尔滨

擅长：刑事案件、劳动纠纷、公司企业

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