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> 未备案的工伤纠纷如何处理
未备案的工伤纠纷如何处理
更新时间:2023-12-13 15:46
未备案的工伤纠纷如何处理
罗旭东
四川恒和信律师事务所
律师解答
如果是未备案的工伤纠纷,劳动者应当即时备案,否则有可能影响后续处理。劳动者发生工伤,用人单位应自发生事故伤害之日起三十日内,向人力资源和
社会保障
局申请工伤认定。单位没有申请的,劳动者可自发生事故伤害之日起一年内,向人力资源和社会保障局申请工伤认定。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
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