死亡赔偿金赔偿项目有哪些

更新时间：2022-05-11 10:03

死亡赔偿金赔偿项目有哪些

黄莹玉

江苏怀德律师事务所

黄莹玉

律师解答

死亡赔偿金赔偿项目有安葬费、扶养费、死亡赔偿金、精神损失费以及其他损失。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条
死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条
遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。
依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产，不得继承。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

因公车祸死亡，赔偿金怎么算，能赔多少，都有哪些赔偿项目

主要的赔偿项目有：死亡赔偿金、丧葬费、精神损害抚慰金等，具体数额要根据受害人的年龄及地区进行计算。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

交通意外死亡赔偿有哪些赔偿项目

交通事故损害赔偿的项目包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、残疾用具费、丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和财产直接损

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

交通事故死亡有哪些赔偿款项，具体是那些

各地的交通事故死亡赔偿金标准和数额，因为经济等因素有所差异。具体可咨询相关律师为您解答。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

死者家属赔偿金如何计算

死者家属赔偿金如何计算

工伤死亡一次赔多少钱，赔付项目有哪些

工伤赔偿标准规定的赔偿项目，有工伤保险的，其中一部分由工伤保险承担的。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

与死亡赔偿金相关案例分析

与死亡赔偿金相关案例分析

死亡赔偿包括哪些项目

尊敬的求助人，您好。需要区分索赔法律关系，建议您明确案情或电话沟通案件事实。希望能帮到您。盈科律师：整合全球资源，为客户提供优质、高效、专业的法律服务是我们一

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

死亡赔偿金的性质

死亡赔偿金的性质

人死亡赔偿哪些，致病人死亡。具体可有哪些赔偿项目

如医疗机构认为存在过失，赔偿数额双方协商达成一致即可，。。。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

事故死亡，赔偿金有哪些项目？

按人身损害死亡赔偿计算。

全部10个答案 >

人咨询过

去咨询

死亡赔偿金有哪些赔偿项目

死亡赔偿金就是单独的赔偿项目。

全部6个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

扣除员工保底工资是否违反劳动法

你好！可向劳动局投诉或申请仲裁维权，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果是不发工资，可以

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

试用期上一天班不给工资合法吗？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

原岗位合并，公司没有变更劳动合同怎么办

公司未变更劳动合同可协商或法律维权。协商是首选，尝试与公司达成共识；如协商不成，可申请劳动仲裁，由专业机构介入调解；若仲裁无果，可向法院提起诉讼，通过法律判决解

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

60岁的老员工公司没有缴纳社保，解雇公司有赔偿吗？

你好，可以向劳动局投诉的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

上海市技术合同到哪里认定？

1、技术合同的审批到科技管理部门来进行办理，法律规定科学技术部管理全国技术合同认定登记工作。省、自治区、直辖市和计划单列市科学技术行政部门管理本行政区划的技术合

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

实习期间企业对实习生健康保障有何规定

可以进行具体了解

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

请4天事假，扣出全月绩效工资和全月效益奖金合理吗？

您好，这种情况一般不合理，我建议你与单位协商解决，实在协商不成可以考虑申请劳动仲裁的。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

我公司和员工没有签订劳动合同，但是每月在开工资，有法律风险吗

肯定有风险的如果哪天员工离职的话是可以追加没有签订合同的2倍工资的赔偿的。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

黄莹玉

黄莹玉

江苏

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、建筑工程

342

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟