雇员受伤雇主要承担责任吗

更新时间：2022-04-18 11:34

雇员受伤雇主要承担责任吗

陈惠斯

上海博和汉商律师事务所

陈惠斯

律师解答

雇员受伤，雇主有过错的，要根据其过错承担相应的责任；如果是第三人造成的，则由第三人承担赔偿责任，但雇员可以要求雇主承担补偿责任，雇主在补偿后可以向第三人追偿。

法律依据

《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

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