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> 公司变更名字需要重签劳动合同吗
公司变更名字需要重签劳动合同吗
更新时间:2022-03-31 11:36
公司变更名字需要重签劳动合同吗
杨家兴
广东国晖(北京)律师事务所
律师解答
公司变更名称的,并不需要重签劳动
合同
。该变更行为不对劳动
合同的效力
产生影响,当事人仍然需要继续履行原劳动合同。如果双方要变更劳动合同的,需要协商一致,并采取书面形式。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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