合同上未写基本工资合法不合法

更新时间：2022-03-17 14:57

合同上未写基本工资合法不合法

张光辉

江苏恒邦律师事务所

张光辉

律师解答

合同上未写基本工资不合法。劳动合同应当约定的条款有：劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。

法律依据

《劳动合同法》第十七条
劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

签订劳动合同，但上面不写工资是否合法

您好！您可以向劳动保障部门投诉。但是为了保住目前的工作，您可以选择签署该份合同，合同有效。但是您必须注意搜集证据，证明公司向您实际发放的工资数额。如果是现金支

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同上面没写工资，合同有效吗

劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动合同试用期不写具体工资合法吗？

您好，建议另行协商

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同上不写工资待遇是否有效

劳动合同上不写工资待遇是否有效

没有签订合同协议，扣除基本工资合理吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同没有写工资是否合法

劳动合同没有写工资是否合法

劳动合同没写工资合同有效吗

劳动合同没写工资合同有效吗

签订劳动合同里工资没写提成，合法吗？

协商不成搜集证据申请仲裁维权

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

合同中未写明工资发放日期，合法吗？

你好，可以申请劳动仲裁维权

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

就业合同上面甲方未写清楚工资的具体数字，合法吗？

劳动者签的劳动合同没写工资是不合法的，劳动报酬是劳动合同的必备条款。对于没有约定劳动报酬或约定不明，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同中不写明具体工资金额合法吗

你好，不违法，薪资按照同等岗位员工的薪水发放

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

可以看个合同吗

可以审查合同。审查时需注意合同主体是否明确、条款是否清晰、违约责任等是否约定明确。如有问题，及时与对方协商修改，或寻求法律帮助。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

签订合同不违法，服务费是什么项目

你好，什么合同？合同存在有争议的地方吗

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

合同附件是否需要另行加盖印章

根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章，则必须执行。若合同未明确规定，可根据交易习惯或双方协商确定。同时，加盖印章时应确保清晰、规范，以维护合同效力。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

不想学开车，合同上写的不退费

你好，建议与驾校协商解决

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

合同无效条款是否可以约定，有哪些相关规定

合同无效条款不可随意约定。处理时，若条款违法或损害公共利益，应直接删除；若条款显失公平，可协商修改；若合同整体无效风险高，建议重新起草合同。确保合同合法有效，保

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在线看下我的协议进展情况

查询协议进展情况，通常需联系协议相对方或负责执行协议的相关部门。可通过邮件、电话等方式了解协议履行情况，也可要求对方提供进度报告。若涉及法律纠纷或需法律意见，建

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

如果实际面积比合同面积超出3%（含3%），按什么价格付款给可发商？

超出部分面积=(交房面积-合同面积)/合同面积

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

我想看一天合同是否合理

判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力，其次核查合同内容是否真实反映双方意愿，最后审查合同是否违反法律法规。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

张光辉

张光辉

全国

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、建筑工程

96

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟