老板不发工资如何处理

更新时间：2022-03-15 11:50

老板不发工资如何处理

郭威

广东国晖（广州）律师事务所

律师解答

如果老板不发工资，员工可以与其协商处理；协商不成的，可以去劳动局投诉，请求劳动局责令其限期支付；逾期不付的，责令其加付赔偿金；对劳动局的处理调解不满意的，则可以通过申请调解、仲裁等方式来处理。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

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