稳岗返还社保费

更新时间:2020-09-15 13:56
稳岗返还社保费
袁斌
袁斌
律师解答

稳岗返还是政府为了稳定就业岗位、鼓励企业不裁员或少裁员而对企业发放的补贴。稳岗补贴从失业保险基金列支,是失业保险基金预防失业、促进就业功能的一种体现符合条件的会返还相应的社保费。但是属于严重失信企业、被列入破产清算或注销名单企业,不得享受稳岗返还政策。 

法律依据

《社会保险法》第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
全勤稳岗奖励和稳岗补贴是一样的吗?
稳岗补贴是指为保障社会大局的稳定,保障广大企业职工的权益,国家政府为鼓励在调整优化产业结构过程中,企业积极采取技能培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬等办法稳定职
广州2016年稳岗补贴
法律分析:申请稳岗补贴要满足的条件: 1、符合国家及我市产业结构调整政策和环保政策 2、依法参加失业保险并足额缴纳上年度失业保险费 3、上年度未裁员或裁员率低于
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
重庆2017年稳岗补贴
稳岗补贴是指为保障社会大局的稳定,保障广大企业职工的权益,国家政府为鼓励在调整优化产业结构过程中,企业积极采取技能培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬等办法稳定职
2017失业保险稳岗补贴
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时,由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失
失业保险稳岗返还的条件
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
稳岗补贴要发给员工吗
稳岗补贴是指为保障社会大局的稳定,保障广大企业职工的权益,国家政府为鼓励在调整优化产业结构过程中,企业积极采取技能培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬等办法稳定职
稳岗补贴申请手续是啥
一、稳岗补贴怎么申请 1、稳岗补贴申请流程是: (1)申请人要在企业参保地的就业部门进行申报; (2)参保地就业部门受理后,企业可以通过稳岗补贴网上平台填报困难
稳岗补贴文件,我们收到稳岗补贴
  稳岗补贴申请条件2020:   1、依法缴纳社会保险费且满两年;   2、近两年(当年和上一年度)没有裁员,或年裁员低于全部职工人数10%;   3、近两年
产假和法定节假日重叠算入产假期间吗
产假包含法定节假日。具体操作:1. 遇法定节假日时,正常休假,不计入额外产假。2. 产假总天数已包含法定假日,到期后按时返岗。3. 如有特殊情况需延长产假,需另
8年没签订劳动合同?
为避免未来出现类似未签订劳动合同的情况,建议您在入职时即与雇主明确签订书面劳动合同,并仔细阅读合同条款,确保自己的权益得到保障。同时,定期与雇主沟通,了解合同续
我今天刚在直播公司签了合同,然后就不想做了
如果你们之间约定了试用期,在试用期内要提前3天告知单位的。你可以和单位协商,单位同意的况下,就可以离职
我是一个商场物业电工,现在公司以没有报备亲属关系给我开除了
如果您准备通过法律途径维护自己的权益,可以先尝试与公司进行协商。协商无果后,您可以向当地劳动保障监察机构投诉举报,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时,
我在学校上班十四多年了,单位却没有给我签合同,现在给我签劳务合同,是半年一签,我该怎么办
单位未签劳动合同,可依法维权。先与单位协商,要求签订;若单位拒绝,可向劳动部门申请调解或举报;调解无果,可申请劳动仲裁,要求支付双倍工资。注意保留证据,确保自身
关于未满一年员工辞退年假补偿的相关法规和政策是什么
工作没满一年就被违法辞退的,可以拿到二倍经济补偿标准的赔偿金,劳动者六个月以上不满一年的工作年限,经济补偿为一个月工资;若是因劳动者有法律规定的过错行为的,用人
主讲律师
袁斌
袁斌
擅长:
已帮助
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询