首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 失业金领取金额
失业金领取金额
更新时间:2020-09-16 09:27
失业金领取金额
邓海峰
广东鹏科律师事务所
律师解答
领取失业保险金的年龄,一般来说需要年满十六周岁,同时未达到退休的年龄。而且,当事人失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费一年以上,非因本人意愿中断就业的,进行了失业登记,并有求职要求的,可以从失业保险基金中领取失业保险金。
法律依据
《失业保险条例》第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
《失业保险条例》第十八条
失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
领取失业金期间领取失业金有什么影响?
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
失业金怎么领取。
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
领取失业金的公司多次领取失业金。
社保中有没有买失业保险,失业的原因是谁辞的谁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
失业金如何领取
劳动合同纠纷
关于领取失业金问题
什么是失业金?即失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
领取失业金,找到工作后领取失业金,公司买社会保险,不能领取失业金,领取失业金有什么好处?
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
不得因职工领取了失业金就拒发经济补偿
经济补偿
多久才能领取失业金,失业金应如何领取
1.找到原来的公司进行准备以下资料:合同,解除劳动合同书,失业人员登记备案表,身份证原件;重要的一点:灵气失业金的申请时间一定要你失业后的3个月内貌似,记不太
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
领取失业金
你好,我想问一下领取失业金,详询社保处
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
工作影响身体健康可以立即辞职吗?
可以立即辞职。具体操作上: 1. 如果情况紧急,如身体健康受到严重威胁,可以立即与直属上司或老板沟通,说明情况并提出辞职申请,附上相关病历报告以证明身体状况。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
不同意是否可以要求工厂赔钱
协商解除合同,争取补偿金
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
2号开始工作,后来说按钉子打卡考勤发工资,所以扣工资合法吗?
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
只签订了试用期合同,没有签订正式劳动合同,我该怎么办?
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
你好,请问63岁被企业录用,没签合同,算违法吗
建议您通过法律途径维护自己权益
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤病假厂里不批
你好,具体情况详细介绍
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
我办理了入职,要把我分配到其他门店去,店长说店里其他都是老员工了,我这边要离职的话,需要什么手续吗
您好可就离职事宜进行咨询。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
可下班打过卡了,现在五月发四月工资说要扣一天的工资,跟公司领导解释说过了有效期了,请问这样合理吗?
针对公司扣工资行为,常见的处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式应基于具体情况,如公司态度、证据充分性等。协商是首选,快速且成本
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
福州律师
石家庄律师
大连律师
武汉律师
厦门律师
贵阳律师
乌鲁木齐律师
广州律师
南昌律师
上海律师
南京律师
北京律师
南宁律师
苏州律师
天津律师
哈尔滨律师
长沙律师
合肥律师
热门区县:
滨海新区律师
吉木萨尔县律师
南岸区律师
南开区律师
荣昌区律师
西青区律师
简阳市律师
和平区律师
沙坪坝区律师
龙口市律师
专业找律师:
大连建筑工程律师
淮南房产纠纷律师
宿迁公司法律师
上海处理拆迁补偿问题律师
日照处理设备租赁问题律师
许昌债务债权律师
苏州处理个人税收筹划问题律师
扬州处理金融借款贷款问题律师
天津医疗事故律师
亳州损害赔偿律师
重庆处理财产损害赔偿问题律师
沧州处理赡养问题律师
郑州刑事辩护律师
柳州损害赔偿律师
广州医疗事故律师
佛山处理侵权赔偿问题律师
遵义处理担保合同问题律师
武汉处理计算机软件问题律师
天津损害赔偿律师
长沙处理中小企业问题律师
遵义房屋拆迁律师
惠州交通事故律师
张掖处理著作权问题律师
无锡损害赔偿律师
日照处理业主维权问题律师
上海医疗事故律师
北京房屋拆迁律师
热搜标签:
行政诉讼法律问答
深圳律师
白山破产清算法律咨询
毕节银行法律咨询
失业保险金领取条件
商标侵权
失业保险领取
生育保险待遇申领单
屯昌县银行法律咨询
合作协议
失业保险金申领发放办法
遂宁国际贸易法律咨询
上海律师
其它法律问答
铜陵抵押担保法律咨询
有限公司和有限责任公司的区别
张掖劳动合同法律咨询
获得报酬权
票据法律问答
北京律师
失业金领取条件
影视作品
社会保障法律问答
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
邓海峰
广东-深圳
擅长:刑事案件、合同纠纷、损害赔偿
234
已帮助
53
图文数
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询