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劳动纠纷
> 没劳动合同辞职不让走怎么办
没劳动合同辞职不让走怎么办
更新时间:2022-02-17 14:51
没劳动合同辞职不让走怎么办
董嘉婷
北京冉民律师事务所
律师解答
没劳动
合同
,辞职不让走,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,三十日后不用单位的批准也能离职。若用人单位侵犯劳动者合法权益的,可以向劳动行政部门举报。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
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