产假多少天2021年新规定

更新时间:2022-04-18 13:40
产假多少天2021年新规定
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
陈惠斯
律师解答
2021年新规定产假为98天,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
2022年最新产假规定是多久?
你好,一般是158 天的产假的
现在产假多少天,是什么法律条文
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
产假多少天2021最新规定,最新规定产假是多少天呢,产假是带薪的吗?
产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日,国
2021年女职工产假是多少天?
你好,基础产假98天,合法生育奖励产假60天
2021年产假一般为多少天?
你好,二、《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第七条:女职工生育享受98天产假
实习生被公司压了一个月的工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
企业与劳动者订立劳动合同需注意的重要事项
订立劳动合同时,应确保合法、明确、全面。具体操作包括:1. 明确双方基本信息,如姓名、住址等;2. 详细约定工作内容、地点、时间等;3. 确定工资待遇,包括工资
上海劳动合同到期不续签补偿标准
劳动合同期满后,用人单位不续签的,需给员工支付一定的补偿。如果是由用人单位提出不续签合同要求的,应由用人单位者支付补偿金,金额按照员工在单位的工作年限支付,每满
我知道工作年限20多年,现在去新的公司工作,不满一年,我可以享受公休假吗
您可以享受年休假,具体天数根据累计工作年限确定。如单位未安排,可申请休假或向劳动部门投诉。
实习期是多久能上高速
一、实习期多久可以上高速1、实习期1年后就可以单独上高速路了。1年内上高速需有3年驾龄的人陪同。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶,应当由持相应或者更高准
医院不给实习生放假
如果情况紧急,实习生可以先与导师或医院管理部门沟通协商。若协商无果,实习生可以向学校或相关监管部门反映情况,寻求支持和帮助。同时,实习生也可以考虑法律途径维权。
主讲律师
陈惠斯
陈惠斯
全国
擅长:刑事案件、婚姻家庭、继承
1292
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询