醉驾被行政拘留会被开除吗

更新时间:2022-01-31 17:04
醉驾被行政拘留会被开除吗
汪秋菊
天津博专律师事务所
汪秋菊
律师解答
醉驾被行政拘留,用人单位可以依法解除劳动合同。醉酒驾驶机动车的,属于危险驾驶罪,会被依法追究刑事责任。根据法律规定,劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位依法解除劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
醉驾没有被起诉,会被国企开除吗
醉驾国企职工是否会被开除取决于用人单位。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、严重违反用人单位的规章制度的; 2、严重失职,营私舞弊,给用人单
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
酒驾受到行政处罚会被单位开除吗
行政处罚一般不会被单位开除,但是也要视具体情况而定。根据《劳动合同法》第25条规定,员工被追究刑事责任的,用人单位可以与其解除劳动合同。
醉驾开车了,会不会被拘留
根据《刑法》第一百三十三条之一的规定,危险驾驶罪,处1个月以上6个月以下拘役,并处罚金。如需帮助,可以点击律师头像获取联系方式,详细沟通案情,帮助您解决问题。
我在医院工作了一年,还没有签订劳动合同。
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名
还是正式员工?五险一金有效吗?
你好,依据双方之间协议约定办理
签订运输合同可否认定为劳动关系,有没有法律依据
签订运输合同非劳动关系。操作建议:1. 明确合同条款,约定双方权利义务。2. 发生争议时,可协商、调解或起诉。3. 注意保留证据,以便维权。
如果新员工在公司提供的宿舍因虫咬而过敏
您好,具体什么情形,详谈一下
你好,我在公司做了半年,老板说不开了,我可以要补偿吗
你好,你可以主张半个月工资的经济补偿金
就是我在饭店上了16天班不让离职,不给钱
如果您打算直接申请劳动仲裁维权,首先,确保收集并整理好所有与工作和工资相关的证据,如工作记录、工时记录、银行流水等。其次,向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请,并
公司没有签劳动合同
你好,单位有多少个月没签订劳动合同呢
主讲律师
汪秋菊
汪秋菊
全国
擅长:债权债务、合同纠纷、建筑工程
3
已帮助
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询