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用人单位如何为外国人办理合法用工手续
更新时间:2022-01-31 16:19
用人单位如何为外国人办理合法用工手续
汪秋菊
天津博专律师事务所
律师解答
用人单位为外国人办理合法用工手续的方法:由用人单位向地市级以上的劳动行政部门申请就业许可,通过审核后,取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》。
法律依据
《外国人在中国就业管理规定》第五条
用人单位聘用外国人须为该外国人申请就业许可,经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》(以下简称许可证书)后方可聘用。
第七条
外国人在中国就业须具备下列条件:
(一)年满18周岁,身体健康;
(二)具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历;
(三)无犯罪记录;
(四)有确定的聘用单位;
(五)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件(以下简称代替护照的证件)。
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