销售提成不发是否能告公司

更新时间：2022-01-26 16:12

销售提成不发是否能告公司

汪正楼

江苏千树律师事务所

律师解答

销售提成不发是可以起诉的，但是在起诉之前需要向劳动仲裁委员会申请仲裁。在劳动者对仲裁裁决不服的情况下，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

相关知识推荐

离职公司不发销售提成合法吗？

看公司的具体规定

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

咨询一下业绩提成不发可以告公司吗？

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

请问一下业绩提成不发可以告公司吗？

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

你好，请问企业不发销售提成怎么办

可以申请劳动仲裁要求公司支付工资的，当然也可以协商、举报、投诉处理。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

做销售的不发提成怎么办

你好，协商不成可以起诉解决工资拖欠问题的，及时收集拖欠工资的证据。

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

销售违规离职可以不发提成

一、销售提成离职后不发是否合法 1、销售提成离职后不发不合法。提成是职工的劳动报酬，单位以离职为由不予发放工资，实际上是用人单位免除自身的法定责任，与劳动法中

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

公司销售提成不给是否可以起诉？

您好，可以找老板协商。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

不同意离职是否赔偿员工

您好，劳动合同期限到期，单位不与员工续签的，应当支付经济补偿，经济补偿按照工作一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。另外，劳动合同期满不续期的，您也可以要求公司

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

个人身份实名办理的手机号码给公司使用，离职后还应该继续给原公司人员使用吗？

协商或是诉讼处理

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

提出离职，与人员确定离职日期

你好！劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

用人单位一直拖延办理入职手续

向劳动监察大队投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

学校明天不放假

如有紧急情况需请假，建议学生及时与学校沟通并提供相关证明。学校应根据实际情况审批。若学校拒绝合理请假，学生可向上级教育部门反映情况。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同有效期限内乙方的工作任务怎样填写

乙方工作任务的填写方式，通常根据具体岗位和职责来定。可以在合同中明确列出主要工作任务、职责范围等。选择填写方式时，应考虑岗位特性、工作内容变动可能性等因素，以确

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

部分劳工合同无效可以要n加1吗

可以打官司试下，劳动仲裁

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

兼职日结和客户吵架被扣工资合法吗？

兼职工资被扣，可投诉、协商或起诉。选择时考虑证据充分性、时间成本及与雇主关系。证据充分可直接投诉或起诉；时间充裕可先协商；希望保持关系可优先考虑调解。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

汪正楼

全国

擅长：劳动纠纷

532

已帮助

4876

图文数

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询