员工是否有权拒绝加班

更新时间：2022-01-25 07:22

员工是否有权拒绝加班

汪秋菊

天津博专律师事务所

汪秋菊

律师解答

员工有权拒绝加班。劳动者依法享有休息休假的权利，用人单位应当保障合法权益。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

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