工伤赔偿标准是什么

更新时间:2021-12-19 14:31
工伤赔偿标准是什么
刘政宇
河北泰科律师事务所
刘政宇
律师解答
工伤赔偿标准:一级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的27倍,伤残津贴是其工资的90%;二级伤残的一次性伤残补助金是职工月工资的25倍,伤残津贴是其工资的85%;三级伤残的一次性伤残补助金是23倍,伤残津贴是其工资的80%等。
法律依据
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
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工伤赔偿标准要根据伤残等级来确定,不能一概而论。按等级支付一次性伤残补助金;伤残津贴;一次性医疗补助金;一次性伤残就业补助金;伙食补助费;辅助器具费;停工留薪期
工伤赔偿标准是什么,公司要赔偿工人什么费用
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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工伤赔偿标准是什么样的
工伤赔偿标准如下:治疗费用;伙食补助费;交通住宿费;治疗康复费用;辅助设备费用;停工工资;生活护理费。
工伤的赔偿标准怎么计算
根据具体赔偿项目分析,例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
工伤赔偿的标准是什么?
您好请问做工伤鉴定了吗
工伤的赔付标准是什么?
你好,根据伤残鉴定的等级确定赔偿。
工伤赔偿,这个标准是什么
有没有达到伤残等级标准赔偿事宜是否顺利
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