工伤赔付哪些由公司承担

更新时间：2021-12-01 10:18

工伤赔付哪些由公司承担

时瑞芳

上海博和汉商律师事务所

时瑞芳

律师解答

工伤赔付中的下列费用由公司承担：职工治疗工伤期间的工资福利待遇；五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；以及职工依法与单位终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十九条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
《工伤保险条例》第六十二条
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

工伤赔偿，我公司都承担多大

工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤治疗期间，单位该承担哪些费用

劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工伤鉴定后赔尝哪是由单位赔，哪些是由保险公司赔

你好，按照保险合同约定处理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

一般工伤赔偿标准

一般工伤赔偿标准

工伤培付有那些费用。

您好，您这边做工伤认定了吗

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司承担工伤保险责任，赔那几项

在工伤赔付项目中，在保险公司的保险责任范围内的费用，由保险公司赔；而治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等则依法由职工所在的公司赔偿。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤欲获赔偿员工需举证因工受伤

工伤欲获赔偿员工需举证因工受伤

在工伤住院期间，哪些费用需要公司承担

有无申请工伤，具体情况

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤赔偿，公司赔偿哪些部分？

包括但不限于停工留薪期工资、住院护理费、交通费、一次性伤残就业补助金等费用，具体要看仲裁的请求。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

工人受伤，公司会承担哪些责任

您可以看看您的伤病程度

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

公司没有订单，员工能要求老板赔偿吗？

可以向劳动监察投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我在KTV签了合同。半年后，我可以辞职吗？

可协商、投诉或申请仲裁

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

入职刚签了合同上了几天班老板说不合适这种情况应该怎么办

对这种情况，常见处理方式有协商、投诉和劳动仲裁。选择与老板协商，尝试解决问题；如协商无果，可以向劳动局投诉；若问题依然无法解决，可考虑提起劳动仲裁，通过法律途径

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我们邮政集团最近随机扣除了员工的工资，这个月没有明细扣除很多人的工资

可以向劳动部门投诉解决

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

辞职可以当天走吗

辞职通常需提前通知单位，但也可协商即辞即走。选择处理方式时，应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为，可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

2005年5月参加工作的，现在可以休15天年假吗

根据工作时间长短，年假天数有所不同。如工作时间满20年，可休15天年假；如不满20年，则依据具体年限确定天数。建议查询公司年假政策或咨询人事部门，以明确个人年假

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我有一份涉外工作合同需要帮忙看一下有没有问题

若涉外工作合同中存在违反中国法律的条款，首先，你应该咨询专业律师，了解具体的违法内容和可能导致的法律后果。其次，根据律师的建议，你可以与对方协商修改合同条款，以

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

签了三年合同，今年二月份已经到期，这个月不想做了，我可以直接走人吗？

可以直接走人。合同到期属自然终止，无需提前通知。但应办理离职手续，确保工作交接完整。如单位不配合办理离职手续，可及时向劳动部门反映情况，维护个人权益。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

时瑞芳

时瑞芳

上海-上海

擅长：刑事案件、继承、房产纠纷

112

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟