什么情况下不上班也应该支付工资

更新时间：2021-11-15 17:54

什么情况下不上班也应该支付工资

时瑞芳

上海博和汉商律师事务所

时瑞芳

律师解答

不上班也应该支付工资的情况主要是指劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定休假日，是指法律、法规规定的劳动者休假的时间，包括法定节日以及法定带薪休假。婚丧假，是指劳动者本人结婚以及其直系亲属死亡时依法享受的假期。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十条
用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。

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时瑞芳

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上海-上海

擅长：刑事案件、继承、房产纠纷

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