劳务派遣工作流程有哪些

更新时间：2021-10-25 11:58

劳务派遣工作流程有哪些

李翔

上海明庭律师事务所

律师解答

劳务派遣工作的流程：由用人单位与派遣公司签订派遣协议，派遣公司招聘员工并与其签订劳动合同，进行岗前培训再将员工派遣至用人单位。劳动合同中应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

办劳务派遣公司的流程怎么操作？

具体联系中介代办机构办理即可

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳务派遣公司怎么注册？注册劳务派遣公司需要的流程有哪些？

注册劳务派遣公司的流程： 1、订立公司章程。 2、申请公司名称预先核准。《公司登记管理条理》第十七条规定：设立公司应当申请名称预先核准。 3、股东缴纳出资

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳务派遣工人在用人单位工作，劳务派遣工人的工资与劳务派遣工人的工资法？

你好，对于派遣工工资福利的问题，由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定，劳务派遣单位或用工单位都必须为劳

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳务派遣的具体形式有哪几种

劳务派遣的具体形式有哪几种

在签署的劳务派遣书上，是劳务派遣公司的章节还是派遣工作的单位？

您好，单位不续签的话，派遣单位应当支付终止劳动合同的经济补偿金。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在劳务派遣中工资由谁支付

在劳务派遣中工资由谁支付

劳务派遣工作值得去吗

劳务派遣工作值得去吗

劳务派遣有五险一金吗

劳务派遣有五险一金吗

你好，在劳务派遣工作期间要是考上别的工作，劳务派遣合同怎么解除

劳动者先与劳务派遣公司签订劳动者合同，而且工作15年情况下，劳务派遣合同到期，用人单位让劳动者与另外一个劳务派遣公司签订劳动合同，那么要求单位以原劳务派遣合同支

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

劳务派遣可以转包吗？

劳务派遣可以转包吗？

劳务派遣工在被派遣单位工作十年以上了，劳务派遣公司有权辞退派遣工吗？问题

是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动合同是有利的。不要去和劳务派遣公司签。你们单位之所以这么做

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

已经工作半个月了，没有签合同

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

并支付了一定的费用，现在不想去费用可以退吗？

你好，可以先积极协商沟通

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

大学生毕业前与公司签订的实习协议是否具有法律效力

劳动合同是怎么约定的？目前是否已经毕业

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

如果我们工作正常，我们应该得到什么补偿

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

签订劳动合同对上大学有影响吗

签订劳动合同通常不会影响上大学，但需注意合同内容是否涉及全职工作或影响学业。常见处理方式包括：1）明确合同内容，确保不影响学业；2）若需全职工作，考虑调整工作或

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

领导星期日不放假，算犯法吗

领导星期日不放假，如未支付加班费，可投诉或申请劳动仲裁。选择处理方式时，应先与用人单位协商，协商不成再考虑法律途径，根据实际情况选择最合适的维权方式。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

实习6个月，签完劳动合同还会有试用期吗

签完劳动合同后，依据合同条款确定试用期。若合同已约定，按约定执行。若无约定或模糊，可协商补充协议或寻求法律援助，确保双方权益得到保障。

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

兼职老师离职需要提前说吗？

兼职老师离职一般不需要提前申请。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

李翔

全国

擅长：损害赔偿、合同纠纷、劳动纠纷

375

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟