拒不支付劳动报酬罪怎么构成的?

更新时间:2021-10-16 11:44
拒不支付劳动报酬罪怎么构成的?
朱亚娟
天津行通(郑州)律师事务所
朱亚娟
律师解答
拒不支付劳动报酬罪的构成是:主体是一般主体,包括企业和自然人。主观要件是故意,包括直接故意和间接故意。犯罪客观方面应既有拒不支付劳动报酬行为又有危害结果,且两者间有刑法上的因果关系。客体上侵犯劳动者的财产权、正常的劳动用工关系以及社会主义市场经济秩序。
法律依据

《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。
什么样的情况下是拒不支付劳动报酬罪?
拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。
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