礼拜天上班怎么算加班费

更新时间：2021-09-23 14:59

礼拜天上班怎么算加班费

覃铭

广西万益（贵港）律师事务所

律师解答

礼拜天上班，如果没有补休的，是按照不少于劳动者日常工资的二倍来算加班费。具体的加班费的数额则由单位在上述范围内依法确定。如果用人单位为劳动者安排补休的，则没有加班费。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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