工伤申请单位不认怎么办

更新时间：2021-09-11 13:32

工伤申请单位不认怎么办

唐伟成

广东名道律师事务所

唐伟成

律师解答

工伤申请单位不认的，如果已经超过了单位申请工伤的法定时限，则工伤职工或者其直系亲属、工会组织，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定的申请，该申请时限是一年。

法律依据

《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

申请工伤认定单位不去怎么办

怎么受伤的，伤在哪里了？

全部12个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤公司不承认怎么办

保留证据，有法律途径解决

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

申请工伤认定，公司不配合怎么办

申请工伤时公司不配合的，劳动者本人或者其直系亲属、工会组织在1年内，可以直接向用人单位所在地的统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交工伤认定申请表、医疗

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位未提出工伤认定申请的责任范围

用人单位未提出工伤认定申请的责任范围

用人单位不承认工伤认定结果怎么办？

因工伤与用人单位发生纠纷的，劳动者可以到当地劳动监察大队投诉，或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位不认为是工伤的由承担举证责任

用人单位不认为是工伤的由承担举证责任

单位不给申报工伤，职工如何维权？

单位不给申报工伤，职工如何维权？

我提出了工伤认定申请可公司不承认怎么办

即使用人单位不承认是工伤，不愿意向社会保障局申请进行工伤认定的，此时受伤的职工或其家属也是可以按照规定申请进行工伤认定，只不过要注意申请工伤认定期限，最好不要超

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

未参保员工申请工伤认定须知

未参保员工申请工伤认定须知

申请工伤认定，但用人单位不签字怎么办

根据《工伤保险条例》和人力资源社会保障部《工伤认定办法》规定，工伤认定流程：1、提出申请；2、受理申请；3、调查核实；4、作出决定；5、送达决定。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

单位不承认工伤怎么办

如果不能协商解决就只能走法律程序了

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤公司不认可怎么办

你只有搜集证据，申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，根据鉴定等级要求赔偿

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

我上个月提的离职，这个月底走。我睡眠有问题，夜里一直没睡着。请假厂里不允许

针对因睡眠问题导致的请假与工作问题，建议您首先与单位进行沟通，说明情况并寻求理解和支持。如果单位不予理解或支持，您可以考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。同时

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我是通过中介介绍进厂的，提前一个月辞职现在到期还不让步怎么办？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

我不想这样做。我能告诉他吗

根据劳动合同办理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

通过微信发送被迫离职通知书是否具有法律效力？

给你发辞退通知的人是谁呢

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗

不合法，应依法维权。具体操作：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动监察部门举报投诉；3.申请劳动仲裁，要求支付应得工资；4.如仲裁结果不满，可向法院提

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

那种培训7天公司安排我们在酒吧工作，所谓的酒吧氛围演员（舞蹈），我培训了几天也签署了协议

如果您无法完成培训协议约定的服务期限，具体责任取决于协议中的约定。一般来说，可能需要支付违约金或赔偿损失。建议仔细审查协议条款，了解可能的责任范围。同时，可以与

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我下班打卡，但是打卡机没有显示我的信息，领导扣我半天考勤合法吗

不合法，可采取以下措施：1.与单位沟通，说明情况，要求补正考勤记录；2.收集证据，如打卡记录、同事证言等，证明自己的出勤情况；3.向劳动监察部门投诉，要求单位纠

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司准备放假一个月，请问放假期间我在其他公司做兼职可以吗？

可以做兼职，但需谨慎。先确认原公司是否允许，再选择合适的兼职，避免与原公司业务冲突。同时，要保护个人权益，签订明确的兼职合同，确保双方权益得到保障。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

唐伟成

唐伟成

全国

擅长：建筑工程、合同纠纷、债权债务

70

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟