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劳动纠纷
> 可以和分公司确认劳动关系吗
可以和分公司确认劳动关系吗
更新时间：2021-09-08 11:57
可以和分公司确认劳动关系吗
马芳芳
天津益清律师事务所
律师解答
劳动者可以和分公司确认
劳动关系
。如果分公司依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动
合同
；但是如果未取得上述证件的，则只能受总公司的委托来与劳动者订立劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条
劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
第五条
自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
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