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劳动纠纷
> 没有离职证明需要填写什么证明
没有离职证明需要填写什么证明
更新时间:2021-09-08 11:00
没有离职证明需要填写什么证明
辛艳茹
江苏博爱星律师事务所
律师解答
没有离职证明,需要填写一份个人工作状况的证明,即表明本人已经与原工作单位解除或者终止了劳动
合同
。个人可以在该证明中简要叙述其离职情况、现在的工作状况等内容。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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