27年工龄如何计算

更新时间：2021-09-08 10:38

27年工龄如何计算

辛艳茹

江苏博爱星律师事务所

辛艳茹

律师解答

27年的工龄，是从职工以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间起开始计算的。而单位在为员工计算一般工龄时，应当将员工在本单位的工龄计算在内。

法律依据

《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
《关于工资总额组成的规定》第三条
工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。
第四条
工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。

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