农民工工资讨要方法有哪些

更新时间：2021-08-27 19:54

农民工工资讨要方法有哪些

梁刚

江苏宁通律师事务所

律师解答

农民工工资的讨要方法：向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位改正；依法申请调解；向劳动仲裁委员会申请仲裁；或者依法向人民法院提起诉讼等。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

请问拖欠农民工工资，讨要工资的正确方式有哪些

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

农民工资讨薪的最有效方法是什么

你好，需根据实际情况而定

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

我想知道最快的农民工讨薪方法有哪些？

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

农民工工资拖欠

农民工工资拖欠

农民工讨薪最快的办法

我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式： 1、劳动者可以

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

农民工工资是否缴纳个人所得税

农民工工资是否缴纳个人所得税

对于农民工工资国家如何规定的

对于农民工工资国家如何规定的

农民工要不到工资可以踩起那些方法解决

我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式： 1、劳动者可以

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

2020农民工工资新规

2020农民工工资新规

讨要农民工工资，应该如何讨

我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式： 1、劳动者可以

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

讨要农民工工资。怎么讨要？

劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

农民工，工资怎么讨要。

劳动者可以去申请仲裁维权。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我在工地干工受伤，能申报吗，我的伤是左跟骨内固定粉碎性骨折，还能申报吗

可以申报。操作如下：1.向劳动争议仲裁机构申请确认劳动关系。2.劳动关系确认后，向社保部门提出工伤认定申请。3.根据工伤认定结果，向单位或社保部门主张工伤赔偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在厂里工作的时候不小心把刀弄到包装的箱子里，厂长要赔5000，咋办

对厂长赔偿要求，可协商或寻求法律援助。与厂长沟通协商，了解赔偿依据，如认为要求不合理，可拒绝并寻求劳动仲裁或法律援助，维护自身合法权益。

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

我在工作的时候伤了腰，我也没把它当回事。后来，我用医疗卡看了看。那是骨折。我可以算是工伤吗？

申请工伤认定书进行赔偿

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

赔偿协议是真的吗？

看培训协议中约定的违约金是否合理，合理的话是需要赔偿的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

未成年人到KTV时，被老板扣留。是否应该得到补偿？是否违法？

你好，建议协商处理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

老公在工地干活脚跟骨粉碎性骨折，出院和老板协商不一致，他现在让等着

你好，你对象可能会构成伤残，可以起诉对方。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

叫人给装修公司做一天点工，工人摔了。钱是我付的。我应该付多少责任

根据摔伤情况确定责任。若是工伤，由雇主承担；若工人故意，则自行负责；若第三人侵权，可向其追偿。具体操作包括：调查事故原因、确定责任方、协商赔偿金额，必要时可寻求

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

员工非工伤死在员工宿舍，公司有什么补偿？

你好，能否说说具体情况呢

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

梁刚

江苏-南京

擅长：合同纠纷、劳动纠纷

34

已帮助

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

钟点工聘用协议

事业单位聘用合同2022

四川省事业单位聘用合同书新

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟