签订固定期限劳动合同如何辞职

更新时间：2021-07-29 13:13

签订固定期限劳动合同如何辞职

邓仙

北京盈科（武汉）律师事务所

律师解答

签订固定期限劳动合同，劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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邓仙

湖北

擅长：刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷

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