首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 公司和我解除劳动合同怎么赔偿
公司和我解除劳动合同怎么赔偿
更新时间:2021-09-06 16:07
公司和我解除劳动合同怎么赔偿
赵小计
陕西古渡律师事务所
律师解答
公司和劳动者解除劳动
合同
的,一般按照劳动者在本单位工作的年限支付赔偿金,标准为每工作一年支付一个月工资。但是赔偿的前提是劳动者不存在
劳动合同法
第三十九条的情形。
法律依据
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
公司单方面解除劳动合同,应该怎么赔偿
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
和公司诉讼期间公司要要解除劳动合同怎么赔偿?
公司方面提出解除劳动合同的,可以要求经济补偿金赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司单方解除劳动合同该如何赔偿
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
申请与公司解除劳动合同怎么写
合同纠纷
公司和我解除劳动合同,怎么样进行赔偿
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司解除劳动合同需要提前多久
劳动合同纠纷
公司解除劳动关系必须履行法定的程序吗
劳动合同纠纷
公司和我解除劳动合同,应该怎么赔偿我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
公司解除劳动合同是不是开除
劳动合同纠纷
被公司解除劳动合同,公司怎么赔偿
如果是违法解除劳动合同,公司需要赔偿一年两个月工资的赔偿金。
全部9个答案 >
人咨询过
去咨询
公司解除劳动合同,怎么赔偿
你好!可以要求公司给出双倍补偿。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司解除劳动合同,如何赔偿
公司方面提出解除劳动合同的,可以要求经济补偿金赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
被动离职赔偿的标准是什么
劳动工伤
公司要辞退我怎么补偿
劳动工伤
如何定义临时雇佣关系
临时雇佣可构成事实劳动关系。操作方式包括:1. 签订书面劳动合同,明确双方权利义务;2. 若无书面合同,通过实际用工行为、报酬支付等证明劳动关系存在;3. 发生
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司提前辞退我 该怎么赔偿我
劳动工伤
实习期间提前离职能拿到实习证明吗?
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式,离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明,根据相关的规定,在实习期间,如果当事人离开,办
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动辞退经济赔偿标准
劳动工伤
就是上家单位说,店面在装修,开业前上班工资发百分之六十
除了全额支付工资,法律还规定了多项保障员工权益的条款。例如,员工享有法定休息休假权利,单位应依法为员工缴纳社会保险等。若单位违反相关规定,员工可以向劳动监察部门
全部0个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动合同到期有经济补偿金吗
劳动工伤
兼职工作是否符合国家法律规定
如果不服可以通过劳动仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
单位辞退员工怎么补偿
劳动工伤
如果医院没有为突然辞职支付结算工资和绩效呢?
可以申请劳动仲裁,要求单位支付
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
我想找一份外包加工工作。义乌联合加工网络可靠吗?为了获得处理信息,可靠吗?
你好,建议谨慎处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
家人被迫离职,公司是否有责任
家人被迫离职,公司是有责任
全部5个答案 >
人咨询过
去咨询
为按指定时间支付工资有欠条
劳动者在劳动关系终止后,一年内可申请仲裁追讨欠薪。申请时,需提交相关证据,如工资欠条、劳动合同等。仲裁机构将依法进行调解或裁决,劳动者应遵守仲裁结果,如不满意可
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
热门律师:
北京律师
重庆律师
天津律师
上海律师
广州律师
深圳律师
南京律师
苏州律师
成都律师
杭州律师
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
赵小计
全国
擅长:债权债务、婚姻家庭、损害赔偿
1441
已帮助
1716
图文数
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
解除劳动合同书的范文
装修清包工合同书范本
终止劳动合同证明书格式是怎样的
房屋转租三方协议合同
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询