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下班聚餐途中被撞,可以认定工伤吗
更新时间:2021-07-01 19:44
下班聚餐途中被撞,可以认定工伤吗
汪正楼
江苏千树律师事务所
律师解答
下班聚餐途中被撞,如果聚餐属于公司强制性的,那么能认定工伤,因为这属于单位行为,应当由单位负责,但是聚餐如果是凭个人意愿决定去不去的,那么很可能无法认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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