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> 试用期内辞职要赔偿培训费用吗
试用期内辞职要赔偿培训费用吗
更新时间:2021-07-01 14:51
试用期内辞职要赔偿培训费用吗
谢振华
陕西维谨律师事务所
律师解答
试用期内辞职不需要赔偿培训费用。但是公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,并与员工约定服务期,而员工违反服务期约定的,则需要赔偿
违约金
。
法律依据
《劳动合同法》第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
第九十一条
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。
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