公司签订合同有哪些注意事项

更新时间:2024-04-01 09:30
公司签订合同有哪些注意事项
李进宇
北京青鸟律师事务所
李进宇
律师解答
公司签订合同有下列注意事项:合同的主体是否均具有相应的民事行为能力;订立合同的意思表示是否真实;合同的内容是否违反法律、行政法规的强制性规定;是否违背公序良俗。
法律依据

《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
第五百零二条
依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
签订合作合同需要注意哪一些东西?
签订工程施工合同要注意: 1、仔细阅读使用的合同文本,掌握有关建设工程施工合同的法律、法规; 2、严格审查发包人资质等级及履约信用; 3、关于工期、质量、造价的
与公司签订合同有哪些注意事项是劳动者必须知道的
需要和劳动规章制度、工资表等结合来确定
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签定工作合同需注意那些事项。
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
跟公司签合同需要注意哪些
你问这个范围太广了,回答不了。你跟公司签合同,有合作合同,有劳动合同,具体是哪一种你都没说清楚。
签订合同是什么,请问签订合同有哪些注意事项
您好,公司之间签订合同需要注意以下事项; (一)当事人的姓名或者名称和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬; (六)履行期限
个人和公司签合同注意哪些事情呢
您好,具体要看是哪种合同
公司签订劳动合同的注意事项
1、劳动法赋予你随时可以离职的权利,只需提前30日通知公司即可,不需经过公司的批准。法律依据是《劳动合同法》第三十七条规定: 劳动者提前三十日以书面形式通知用人
可以看个合同吗
可以审查合同。审查时需注意合同主体是否明确、条款是否清晰、违约责任等是否约定明确。如有问题,及时与对方协商修改,或寻求法律帮助。
签订合同不违法,服务费是什么项目
你好,什么合同?合同存在有争议的地方吗
合同附件是否需要另行加盖印章
根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章,则必须执行。若合同未明确规定,可根据交易习惯或双方协商确定。同时,加盖印章时应确保清晰、规范,以维护合同效力。
不想学开车,合同上写的不退费
你好,建议与驾校协商解决
合同无效条款是否可以约定,有哪些相关规定
合同无效条款不可随意约定。处理时,若条款违法或损害公共利益,应直接删除;若条款显失公平,可协商修改;若合同整体无效风险高,建议重新起草合同。确保合同合法有效,保
在线看下我的协议进展情况
查询协议进展情况,通常需联系协议相对方或负责执行协议的相关部门。可通过邮件、电话等方式了解协议履行情况,也可要求对方提供进度报告。若涉及法律纠纷或需法律意见,建
我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
主讲律师
李进宇
李进宇
全国
擅长:刑事案件、合同纠纷、房产纠纷
67
已帮助
咨询我
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询