劳动合同应当具备的条款是怎样的

更新时间:2021-05-17 09:51
劳动合同应当具备的条款是怎样的
吴少娟
广东上方律师事务所
吴少娟
律师解答
劳动合同应当具备的条款:工作内容和工作地点;劳动合同期限;工作时间和休息休假;劳动者和用人单位基本信息;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;劳动报酬;社会保险;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第十七条
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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劳动合同的条款,劳动合同的条款内容有那些
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一般情况下,按照约定处理
劳动合同应当具备什么条款?劳动合同要包括哪些内容?
劳动合同应当具备以下条款:   (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;   (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;   
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