公司随意降低提成标准合不合法呢

更新时间：2021-05-06 09:46

公司随意降低提成标准合不合法呢

谢凤碧

北京京师（成都)律师事务所

谢凤碧

律师解答

公司随意降低提成标准不合法，变更劳动合同约定的内容应当与职工协商一致。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动法》第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

公司单方面降低工资，是否合法

企业强制单方面决定员工降薪，一般来说是不合法的；要是已经与员工协商，协商一致的话，法律是允许降薪的；当然，如果单位本身薪酬结构中有绩效工资或浮动工资部分，正常的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司突然将工资调整为最低标准，合规吗？

工资低于最低工资标准是不合法的。员工可以向当地的劳动行政部门投诉，责令单位补足差额部分；逾期不支付的，则责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司单方面降薪是否合法？

单位不签订劳动合同随意降工资是不合法的。单位单方降低工资实际上是单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。即使没有签订劳动合同也应该依照当时约定的工资

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司说降工资就降这有违法吗？

你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司要降我的薪资，这合法吗？

您好，需要经过您的同意，不同意可以离职并要求支付经济补偿金。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司降低工资！合法吗？

如果认为不合理，可以到法院起诉解决。

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

公司恶意提高每月考核，合法吗

你好协商不成，可以劳动总裁的。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

公司降低员工的考核标准，属于违法吗？

您好，不合法的，可以向劳动局投诉维权

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

员工盗用公司五万块钱应该怎样处理

盗用公司资金应依法处理。如金额大构成犯罪，立即报警并收集证据；如不构成犯罪，可进行内部处理。内部处理包括：解雇员工，向其追偿损失，完善公司财务制度等。报警处理则

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我每小时工作一次。我不想工作八天。如果我不签合同，对吗？

从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

如何有效地向劳务公司投诉

建议去劳动局投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

合法吗？实习生应该有元旦假期吗？

你好，要看具体情况的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

老板强制上我休假怎么办？

休假工资怎么算？另外休假一定把手续保存好，别最后诬陷你旷工，你就上当了

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

要薪资被中建拉黑怎么解除

您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

在外包公司干活没签劳动合同怎么处理

未签劳动合同，可申请仲裁。具体操作：1.收集与工作关系相关的证据。2.向劳动争议调解委员会申请调解。3.调解不成，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。4.对仲裁结

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

离职没有做满半年扣押金500合法吗？

解除劳动关系不需要扣费，如公司单方面扣费可以向当地劳动监察部门投诉

全部8个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

谢凤碧

谢凤碧

全国

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故

3291

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟