首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
其他
> 试用期遭公司裁员有赔偿吗
试用期遭公司裁员有赔偿吗
更新时间:2024-01-05 12:41
试用期遭公司裁员有赔偿吗
侯怡
江苏安珀志律师事务所
律师解答
试用期遭公司裁员有赔偿。若是公司没有证据证明你不符合当初招聘你约定的录用条件,也没有出现过错情形,而解除与你之间的劳动关系,属于违法行为,应支付给你赔偿金。
法律依据
《劳动合同法》第二十一条
在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
第四十一条第一款
有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
在试用期,公司裁员需支付赔偿金吗
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
试用期不到三个月。公司辞退有赔偿吗?
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
过了试用期3个月公司裁员,有没有赔偿
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
试用期哪些情形可以辞退员工
劳动合同纠纷
我试用期刚到被辞退,公司有赔偿吗
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
试用期裁员该如何补偿
劳动合同纠纷
被辞退后还在试用期内代通知金会有吗?
劳动合同纠纷
试用期没有到,公司辞掉员工有赔偿吗
试用期间较难争取违法辞退的赔偿金 。
全部6个答案 >
人咨询过
去咨询
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
企业法律顾问
试用期被辞退,有赔偿吗
你好,试用期被辞退一般没有赔偿的,遇到法律纠纷或有其他疑问,可联系本律师处理。
全部9个答案 >
人咨询过
去咨询
试用期被公司辞退有赔偿金吗
过了试用期辞退员工是否有赔偿,需根据用人单位是否非法解除劳动合同而定。用人单位违法解除劳动合同,需要对劳动者进行赔偿。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
试用期被裁员有赔偿吗
公司如果裁员违法,其实就是违法解除劳动关系。需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为,每工作一年支付一个月工资,超过六个月不满一年支付一个月工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
被动离职赔偿的标准是什么
劳动工伤
公司要辞退我怎么补偿
劳动工伤
我是煤矿工人。去哪儿举报?
根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,可以向用人单位所在地的劳动部门举报,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司提前辞退我 该怎么赔偿我
劳动工伤
济宁伤残鉴定电话是多少
做伤残鉴定需要费用如下: 1、自治区鉴定每人每次300元; 2、地、市级鉴定每人每次250元; 3、县(市)级鉴定每人每次200元,不同地区,不同的鉴定机构收费
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动辞退经济赔偿标准
劳动工伤
公司要求我辞职,我该怎么办?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动合同到期有经济补偿金吗
劳动工伤
你好。干活交材料费说给退就没钱
建议去当地劳动监察大队寻求帮助
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
单位辞退员工怎么补偿
劳动工伤
我现在这个厂是260个小时的月新
可以进行劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
一个中医诊所招聘不是医学专业的来当护士是合法的吗?
用人单位招聘的什么岗位?是否符合同工同酬
全部0个答案 >
人咨询过
去咨询
员工已离职,给员工多发工资,
法律分析:用人单位给离职员工多发工资,离职员工应及时返还,否则构成“不当得利”,用人单位可以在员工离职后的一年内通过劳动仲裁的方法追偿。法律依据:《中华人民共和
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
季过完年来上海浦东三林找工作,工作内容是钟点工,保洁烧饭,下午3小时中介费可以追回吗?
法律分析:向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径,一般都可以最后得到解决。法律依据:《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
常州律师
北京律师
合肥律师
青岛律师
南京律师
厦门律师
福州律师
石家庄律师
杭州律师
广州律师
南宁律师
大连律师
重庆律师
上海律师
乌鲁木齐律师
天津律师
哈尔滨律师
深圳律师
热门区县:
涪陵区律师
东城区律师
宜兴市律师
渝中区律师
闵行区律师
黄陵县律师
静安区律师
巫山县律师
晋宁区律师
庐山市律师
专业找律师:
苏州处理金融借款贷款问题律师
兰州继承律师
宝鸡处理离婚房产分割问题律师
上饶知识产权律师
阿拉善盟处理金融借款贷款问题律师
东营处理委托代理问题律师
运城医疗事故律师
广州继承律师
长沙医疗事故律师
郑州处理设备租赁问题律师
南通处理刑事拘留问题律师
榆林交通事故律师
中山损害赔偿律师
昆明处理安全事故问题律师
南京处理金融借款贷款问题律师
南通处理商账追收问题律师
滨州处理租赁合同问题律师
保定损害赔偿律师
茂名婚姻家庭律师
厦门处理拆迁补偿问题律师
温州继承律师
兰州知识产权律师
菏泽合同纠纷律师
苏州继承律师
南京医疗事故律师
赣州建筑工程律师
黑河处理小产权房问题律师
热搜标签:
沈阳电子商务法律咨询
白沙劳动工伤法律咨询
辞退解雇
阜阳法律咨询
东营经济纠纷法律咨询
试用期辞职
公司解散
新余经济纠纷法律咨询
离职补偿金
收养法律问答
交通事故法律问答
公司解散
石河子股权法律咨询
解除合同赔偿
试用期
深圳律师
产品质量法律问答
上海律师
解雇裁员
保险理赔法律问答
北京律师
解雇裁员知识
试用期工资
主讲律师
侯怡
江苏
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、继承
8
已帮助
22
图文数
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询