首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 工伤赔偿多久可以拿到
工伤赔偿多久可以拿到
更新时间:2021-03-22 11:18
工伤赔偿多久可以拿到
李书强
湖北山河(东湖新技术开发区)律师事务所
律师解答
公司赔偿一般从单位或个人申请工伤认定之日算起,顺利的话八个月左右能拿到钱,如果复杂一点的可能则需要两年左右才能拿到赔偿。具体时间各地有所不同,可直接咨询当地工伤保险机构。
法律依据
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
工伤鉴定结果出来多久能拿到赔偿金
你好,一般来说,按照国家关于工伤赔偿的相关规定。您需要先到当地的专业机构去做劳动工伤等级的鉴定,需要等到工伤等级的鉴定结果出来之后,才能判断具体的赔偿金额。因为
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定之后多久能拿到赔偿款。
你好:需要结合你实际情况来计算
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤认定等级后,多久可以拿到赔偿金
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
一般工伤赔偿标准
工伤索赔
工伤赔偿金要等多久才可以拿到?
工伤赔偿时限:单位应当在三十日内申请工伤认定;在职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力时去申请劳动能力鉴定;而获得工伤认定决定书和劳动鉴定结论后可以及时
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤赔偿欠条的范本
欠条范本
工伤赔款多久可以到帐?
你好,是指社保支付的赔偿款吗?一般申请后两个月之内会到账哦
全部10个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤赔偿是能取代民事赔偿?
工伤赔偿案例
工伤赔偿多久能拿到,工伤认定书多久能拿到手
8:自受理工伤认定起60日内做出工伤认定的决定
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤赔偿多久才能拿到
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤赔偿多久可以拿到
你好看你是走协商还是仲裁了
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
以劳动合同法第三十八条递交离职通知书,单位出离职证明以第三十七条,还可以要补偿吗
处理方式包括协商和提起劳动仲裁。首先尝试与公司协商,若协商无果,可依据《劳动合同法》相关规定向劳动仲裁机构提起劳动仲裁,要求单位支付应得的经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
急辞工一般几天就能走
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
我今年实习,自己找工作。我已经签了劳动合同。公司给我盖了实习印章。盖章后我能离开吗?
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
如果新员工在公司提供的宿舍因虫咬而过敏
您好,具体什么情形,详谈一下
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
关于未满一年员工辞退年假补偿的相关法规和政策是什么
工作没满一年就被违法辞退的,可以拿到二倍经济补偿标准的赔偿金,劳动者六个月以上不满一年的工作年限,经济补偿为一个月工资;若是因劳动者有法律规定的过错行为的,用人
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
北京法定婚假是几天?
一、北京婚假法定多少天1、北京婚假法定3天。具体规定如下:(1)按法定结婚年龄,女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假;(2)结婚时男女双方不在一地工作的
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
同个公司不同岗位可以约定不同试用期吗?
您好,可以说下具体的情况。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
我在一个公司上班中间有间断,现在上了不到一年的班,老板不想让我干,我能提二信工资赔偿吗?
您好,未签订劳动合同是可以主张双倍工资赔偿
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
李书强
湖北-武汉
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、建筑工程
142
已帮助
338
图文数
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询