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劳动纠纷
> 劳动合同只签了一份是否有效
劳动合同只签了一份是否有效
更新时间:2021-02-07 10:07
劳动合同只签了一份是否有效
邓忠毅
浙江金奥律师事务所
律师解答
劳动合同只签一份是无效的,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动者可以与用人单位协商或者积极去劳动监察部门投诉举报。用人单位未给劳动者劳动合同给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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