职工领养孩子能休产假吗

更新时间:2021-01-22 15:53
职工领养孩子能休产假吗
李勇
山西韵森律师事务所
李勇
律师解答
职工领养孩子不能休产假,根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工本人怀孕生产的才可以享受98天产假,其中产前可以休假15天,难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
法律依据

《女职工劳动保护特别规定》第五条
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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李勇
山西-大同
擅长:刑事案件、婚姻家庭、交通事故
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