首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 无固定期限劳动合同签订的条件是什么
无固定期限劳动合同签订的条件是什么
更新时间:2021-01-20 15:33
无固定期限劳动合同签订的条件是什么
应娅婷
浙江杭飞律师事务所
律师解答
无固定期限劳动合同签订的条件是:劳动者和用人单位经过协商,双方都同意签无固定期限劳动合同的,可以签。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
要达什么条件才能签无固定期限劳动合同?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
满足哪些条件可以签订无固定期限的劳动合同
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
订立无固定期限劳动合同的条件有哪些?哪些情况下员工和公司可以订立无固定期限劳动合同?订立无固定期限劳
无固定期限劳动合同只要用人单位与劳动者协商一致就可以订立,有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
无固定期限劳动合同的适用范围有哪些
劳动合同纠纷
签无固定合同的条件
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
无固定期限劳工合同的认识有哪些
劳动合同纠纷
签订无固定期限劳动合同的条件,请问怎么样才能签订无固定期限劳动合同?签订无固定期限劳动合同需要满足的
连续两次签订固定期限劳动合同的,继续工作就视为已经签订了无固定期限劳动合同。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
无固定期限劳动合同怎么变更
劳动合同纠纷
现在还能签订无固定期限劳动合同吗?所需条件有哪些?
可以签订,没有限制条件
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
签了三年合同,但现在我不想这样做就可以辞职了
你好,建议向当地劳动局申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
我是一家三甲医院的护理实习生。实习结束后,医院不退押金200元。所以不退押金
你好,你可以向当地的医疗行政机关投诉
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
幼稚园教师在实习期间扣除工资是否违法
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
雇佣关系要签劳动合同吗
雇佣关系可签劳动合同。操作建议:1. 明确双方意愿和需求;2. 协商确定合同内容,包括工作职责、薪酬等;3. 遵循合同法原则,确保合同合法有效;4. 签订合同并
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
莫名其妙被开除可以申请补偿吗
可以申请补偿。具体操作:1.收集被开除的证据;2.与公司协商补偿事宜;3.若协商无果,向劳动仲裁机构申请仲裁;4.如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意保留相
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
离职前没有签劳动合同离职后需要签劳动合同吗
离职后不需签劳动合同。若离职前未签,可补签或索赔。补签需双方协商一致,明确权利义务;索赔则需收集证据,证明劳动关系存在且用人单位未签合同,通过法律途径维权。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
我应聘了一家公司先交了钱然后我去了发现工作和说的不一样不想干了钱能退吗
可以与公司协商退款,如协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本等因素。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
上周提交了离职申请,准备明天提交辞职通知书,还是必须写明天重新提交通知书的时间?
处理方式是提交书面辞职通知,并保留好证据。选择处理方式时,应优先考虑保障自己权益,如公司不批,可通过法律途径维权,同时与公司协商,争取达成一致。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
厦门律师
长春律师
哈尔滨律师
常州律师
上饶律师
青岛律师
沈阳律师
乌鲁木齐律师
北京律师
重庆律师
贵阳律师
石家庄律师
长沙律师
大连律师
天津律师
合肥律师
郑州律师
成都律师
热门区县:
大渡口区律师
仙居县律师
北碚区律师
义乌市律师
宜兴市律师
宝坻区律师
顺义区律师
新沂市律师
丰台区律师
翁牛特旗律师
专业找律师:
北京处理新三板问题律师
曲靖知识产权律师
石家庄处理财产损害赔偿问题律师
青岛处理技术转让问题律师
哈尔滨建筑工程律师
枣庄继承律师
福州处理医疗事故纠纷问题律师
芜湖劳动纠纷律师
琼中处理连锁加盟问题律师
三门峡房屋拆迁律师
上饶婚姻家庭律师
张家口处理劳务派遣问题律师
东莞处理企业法律顾问问题律师
防城港债务债权律师
淮安医疗事故律师
新乡处理小区物权问题律师
崇左处理汽车租赁问题律师
贵港处理婚外情问题律师
青岛房产纠纷律师
昆明劳动纠纷律师
昆明知识产权律师
南昌合同纠纷律师
天津劳动纠纷律师
济宁处理毒品犯罪问题律师
泰州房屋拆迁律师
阜阳公司法律师
贵阳处理假释问题律师
热搜标签:
西宁反不正当竞争法律咨询
旅游纠纷法律问答
上海律师
乘人之危订立合同
最低工资标准
无固定期限劳动合同
房产纠纷法律问答
深圳律师
贵港风险投资法律咨询
社会保障法律问答
东方市交通事故法律咨询
治安处罚法律问答
驻马店公证法律咨询
合同的订立
承诺期限
附条件合同
临高县房产纠纷法律咨询
北京律师
哈密治安处罚法律咨询
购房合同签订
合同诈骗
民事起诉
汽车保险理赔期限
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
应娅婷
全国
擅长:合同纠纷、公司企业、房产纠纷
483
已帮助
632
图文数
咨询我
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
装修清包工合同书范本
终止劳动合同证明书格式是怎样的
房屋转租三方协议合同
装修三方协议
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询