丧葬补助金标准

更新时间:2020-12-23 16:25
丧葬补助金标准
鞠枫
福建英合律师事务所
鞠枫
律师解答
丧葬补助金是定额给付,为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,除了可以领取丧葬补助金外,还可以领取抚恤金。
法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
丧葬费抚恤金的补偿标准
公务员丧葬费抚恤金全国没有统一的规定。因病或非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。丧葬
丧葬补助费,职工丧葬补助费的补偿标准是多少
  职工死亡丧葬补助费的标准是什么?   1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资。   2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
留级后还能回到原班吗??
你好,可以与学校沟通了解
我和单位签了一年合同,我该怎么办?
你好,可协商继续订立合同
主动离职,有法律效力吗?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请
无缘无故被公司辞职能补偿吗
自己辞职公司一般没有补偿。职工主动辞职或职工严重违纪被辞退的,没有补偿;职工依法被辞退的,补偿按照工作年限、每满一年支付一个月工资进行支付;职工被非法辞退的,按
在工厂里不小心干废了一件活,公司罚我5000元,合法吗
公司罚款不合法,因为公司是企业没有罚款权。如果你给公司造成损失的,在损失范围内公司可以要求你赔偿,不是你的话就不用赔偿。
跟公司签了劳动合同但没有给我一份
公司签了劳动合同但是没给到员工,员工可以要求公司交付劳动合同,或者向劳动行政部门进行投诉,由其责令改正。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同
主讲律师
鞠枫
鞠枫
福建
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、证券投资
30
已帮助
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询