劳动工伤认定材料有哪些

更新时间:2024-01-05 12:13
劳动工伤认定材料有哪些
王友华
湖南和大律师事务所
王友华
律师解答

  劳动工伤认定需要以下这些材料:

  1、工伤认定申请表(在校人事部领取)一式四份;

  2、与用人单位存在的证明材料(原件及复印件);

  3、受伤害时初诊诊断证明书或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)(原件及复印件);

  4、职工居民身份证(复印件);

  5、用人单位事故报告;

  6、证人证言等等。

  需要注意的是,用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请材料,在此期间发生的相关费用及由用人单位负担,基金不予支付。

  

法律依据

  《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:  (一)工伤认定申请表;  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;  (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。  工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
工伤认定需要哪些资料
工伤赔偿需提交的材料:工伤认定申请表,用人单位工商营业执照复印件,受伤职工身份证复印件,与单位存在劳动关系的相关证据,首诊病历、就诊的相关病历资料。
认定工伤需要带什么材料
申请工伤赔偿需要的材料如下:1、工伤认定受理书。2、工伤认定决定书。3、伤残鉴定意见书。4、诊断证明书。5、医疗发票及清单。6、申请人身份证复印件。7、申请人银
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
现工伤认定需要哪些材料??
工伤鉴定需要工伤认定申请表、身份证、公司的营业执照、病历资料、诊断证明书、劳动关系的证据、证人证言等证据和材料
工伤认定的材料有哪些
伤残鉴定需要什么材料呢。需要如下材料,受伤者本人身份信息病例。如果是交通事故,需要有交通事故责任认定书,伤残鉴定委托书,工伤鉴定的需要有工伤认定申请表,受伤者与
工伤认定需要哪些材料
病例片子劳动合同,申请材料
工伤认定需要哪些材料?
提供关系的证据,以及受伤时看病资料、证人证言等,到劳动局申报工伤。
工伤认定需要什么材料?
工伤赔偿需提交的材料:工伤认定申请表,用人单位工商营业执照复印件,受伤职工身份证复印件,与单位存在劳动关系的相关证据,首诊病历、就诊的相关病历资料。
工伤认定都需要哪些材料,
您好,首先需要看您这边是否有劳动合同,有劳动合同的可以直接申请工伤认定,如果没有劳动合同,个人申请的需要先仲裁劳动关系。
伤残鉴定是什么时候做,法律是如何规定的
一、伤残鉴定是根据病历还是恢复情况 1、伤残鉴定不是根据病历还有恢复情况。最关键就是看病人本身,然后填写鉴定单,当然肯定要结合检查的,最后会按照单子描述的情况
经鉴定不够工伤等级算工伤吗,有哪些规定
法律分析:工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障
阜阳三级工伤赔偿期限多久
工伤赔偿期限一般是30日。职工因事故负伤的,自事故发生之日或者诊断鉴定为职业病之日起30日内,及时向规划区劳动和社会保障行政部门申请工伤认定。有特殊情况的,经过
65岁环卫工人上班途中摔到,未及时拍照留底
上班途径摔伤,相亲的医疗费可以在社保局医疗保险基金报销,用人单位未购买医疗保险的,可以要求用人单位按照医疗保险报销比例支付医疗费。
主讲律师
王友华
王友华
全国
擅长:合同纠纷、劳动纠纷、债权债务
208
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询