超过60岁还能签订劳动合同吗

更新时间：2023-12-14 01:17

超过60岁还能签订劳动合同吗

郑家雄

北京市盈科（江门）律师事务所

律师解答

超过60岁不能签订劳动合同，无法建立劳动关系，但可以签订返聘协议，建立劳务关系。劳动者60岁已经超过国家规定的退休年龄，不符合劳动合同的主体资格。

法律依据

《劳动法》第二条　
在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。
《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第十三条
已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

相关知识推荐

十六周岁签订的劳动合同有效吗？

劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确认。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

65岁以上的劳动需要签订劳动合同吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动合同签订，超过60岁能签吗

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

60岁以上受劳动法保护吗

15岁能签劳动合同吗？

不可以的，15岁属于童工，雇佣童工违法

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

60岁以上还能申请工伤吗

上海市劳动合同范本（2008）

农民工刚瞒60岁，能签劳动合同吗？

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

55岁以下都可以签劳动合同吗

劳动合同的签订对象是劳动者，按照全面实行劳动合同制度的改革要求，需要签订劳动合同的对象包括：新招用的劳动者、原有的固定工以及原固定工身份的特殊人员。一般来说，

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

60岁打工签劳务合同吗

劳务派遣一般会签两份合同，一份是与用人单位签订的劳动合同，一份是派遣公司签订的劳务派遣合同。其中关于劳务派遣情况下解除劳动合同的特别规定如下：（1）因劳动者有

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

年满60岁以上的不能签劳动合同了吗

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

员工不签合同怎么办，法律依据是什么

员工不签合同，可要求签订、向工会反映或向劳动行政部门投诉。选择时需考虑实际情况，如工会影响力、劳动部门效率等，以维护自身权益。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

非学生能否签订实习协议

一般由学校出面签订，如是自己找的，当然签订协议约定为佳！

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

公司有这个权利吗？开除有赔偿吗？

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

工厂今天叫我们签劳务合同，都是不平等条约，请问可以拒签吗？

可以拒签。如条款明显不公，拒签是保护自己的方式。但需注意，拒签可能影响就业关系。可先与雇主协商修改合同，或咨询律师寻求专业意见。务必保留相关证据，以备日后维权。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的时候也没有和我说过这事呀

如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位未按照法律规定与劳动者订立书面劳

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职，所以我明天不去工作会赔偿损失吗？

试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分工资即刻离职；3.如已造成损失，需按公司规定或法律承担赔偿责

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

你好，员工突然离职，给公司造成损失，应该怎么解决？

保留好证据，协商沟通解决，沟通不了就起诉维权要回来

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位未签订劳动合同因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的

工作年限是多久现在是辞退你了吗？

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

郑家雄

广东

擅长：涉外纠纷、合同纠纷、损害赔偿

518

已帮助

2963

图文数

咨询我

热门知识