女工人退休年龄新规定

更新时间:2023-12-14 23:14
女工人退休年龄新规定
石晓敏
北京市京师(深圳)律师事务所
石晓敏
律师解答
女干部年满55周岁,女职工年满50周岁可以退休。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的女职工,年满45周岁可以办理退休,而因病或非因工致残的女职工,年满45周岁也可以办理退休。
法律依据

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
最新女职工退休年龄是多少?有确明规定吗?
国家法定退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。 对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职
企业女高工退休年龄有新规定吗?
事业单位女工人退休年龄新规定如下:在目前政策下,国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。女性的退休年龄普遍低于男性
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
企业女职工的退休年龄有新规吗?
事业单位女工人退休年龄新规定如下:在目前政策下,国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。女性的退休年龄普遍低于男性
法定退休年龄新规定
法定退休年龄新规定
劳动合同纠纷
退休年龄是多少岁呀!女工人
你好,建议咨 询社保部门
企业女职工退休年龄的规定是如何规定的
2021年企业女职工退休年龄是年满50周岁。
女职工退休年龄是多少?
你好 法定是50岁,可以详细讲一下你想咨询的什么
企业女职工法定退休年龄
女职工退休年龄:如果不是企业生产岗位的职工,50岁还不能退休。 男性正常退休年龄为满60周岁,女性正常退休年龄为55周岁(生产岗位的女性为50周岁)。 对于特殊
奶茶店扣半个月工资不给,不签合同合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
临时工拒绝加班被公司扣除工资违法吗
即使在劳动者拒绝加班安排的情况下,用人单位也是没有权利扣其工资的
我抖音工会申请退会工会管理不同意
法律分析:会员退会由本人向工会提出书面申请,经批准后,由工会基层委员会宣布其退会并收回会员证。会员退会应由本人提出申请。对于要求退会的会员,工会组织应找本人做耐
主讲律师
石晓敏
石晓敏
全国
擅长:公司企业、债权债务、合同纠纷
126
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询