首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 女员工哺乳期能辞退吗如被辞退我们应当如何维护自己的权利
女员工哺乳期能辞退吗如被辞退我们应当如何维护自己的权利
更新时间:2020-11-17 14:35
女员工哺乳期能辞退吗如被辞退我们应当如何维护自己的权利
何帆
贵州商筑律师事务所
律师解答
处在哺乳期的员工不可以被辞退。不但不能辞退,而且如果合同时间到了,要顺延到哺乳期结束。如果被违法辞退了,女性职工可以要求用人单位支付赔偿金。
法律依据
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。
《劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
甲方提出另谋高就的辞退意向,合同期内的浦乳期员工如何维护自身权益
如果无法协商,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
使用期被辞退,如何维护自己的合法权益
劳动者在用人单位工作一年半,被解雇属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位向劳动者支付两个月的经济补偿;用人单位违法解雇的,向劳动者支付四个月的赔偿金。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
老公使用冷暴力,还在哺乳期的我该怎么维护自己的权利
您好,您的具体诉求是什么呢
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
女员工哺乳期多久
哺乳期辞退
用人单位以公司的规则制度要求孕妇员工辞职,我们应该如何捍卫自己的权利
劳动局投诉或者申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
被用人单位辞退员工能得到补偿吗?
劳动合同纠纷
员工被辞退后应该由谁来举证
解雇裁员知识
哺乳期期间,公司辞退应该怎么维护自身权益
什么类型的公司辞退没有任何补偿吗
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
哺乳期被公司辞退,如何保障自己的权益
您好,哺乳期公司是不可以辞退您的,您可以搜集相关证据,到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
还在哺乳期的员工被公司辞退,如何维权?
你好,我是石家庄杨律师。可以通过劳动仲裁申请仲裁维权
全部6个答案 >
人咨询过
去咨询
哺乳期余3个月被强行解聘,应如何保护自己的权益
尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,建议你们先行协商,协商不成,只能进行劳动仲裁解决了,才能更好维护你的最大利益!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的
全部5个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
在餐馆工作却没有签合同,如果老板不让他走怎么办
你可以申请仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
工作了半年,怎样维护自己的利益
你好,可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
客户投诉我老板扣工资合法吗?
可以申请仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
又被撤销。这个离职申请有法律效力吗?
劳动者提出辞职申请,自该申请送达用人单位之日起即发生法律效力,不需要用人单位的批准或者同意,预告的解除期满后,劳动关系即解除。如用人单位不办理离职手续,劳动者自
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
现在开始交社保了,但是要扣除700的其余补贴和自己需要交的三百多,一共扣除一千多的工资合法吗
常见的处理方式有:与公司沟通确认扣除明细,或者向劳动监察部门投诉。建议先与公司人事或财务部门沟通,了解具体扣除情况,如果对扣除有疑问或不满,可以向劳动监察部门投
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动合同到期了,单位不愿意续签,劳动者获取的补偿金是税前还是税后?
劳动合同到期不续签,常见处理方式为支付经济补偿。选择处理方式时,应考虑劳动合同具体条款、双方协商情况,以及是否符合法律法规要求,确保双方权益得到妥善处理。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
实习生没毕业离职可以要离职原因表吗
您好,可以提前申请离职。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动合同纠纷
员工可以要求公司支付经济补偿金,根据工作年限计算。员工有权要求公司出具终止劳动合同的证明。员工可以在合同终止后申请失业保险金。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
武汉律师
北京律师
贵阳律师
福州律师
常州律师
乌鲁木齐律师
济南律师
南京律师
杭州律师
郑州律师
南宁律师
沈阳律师
昆明律师
天津律师
苏州律师
长沙律师
成都律师
大连律师
热门区县:
东城区律师
蓟州区律师
大田县律师
昆山市律师
西青区律师
徐汇区律师
新干县律师
鞍山铁西区律师
宝坻区律师
津南区律师
专业找律师:
贵阳刑事辩护律师
日照处理重婚问题律师
天津建筑工程律师
南京婚姻家庭律师
南宁房产纠纷律师
三亚交通事故律师
北京处理刑事拘留问题律师
博尔塔拉处理民间借贷问题律师
柳州处理同居问题律师
七台河处理赠与合同问题律师
镇江债务债权律师
杭州劳动纠纷律师
哈尔滨处理未成年人犯罪问题律师
呼和浩特处理抵押担保问题律师
淮北合同纠纷律师
枣庄知识产权律师
北京公司法律师
宝鸡公司法律师
济南处理知识产权纠纷问题律师
台州处理装修纠纷问题律师
六安处理合同违约赔偿问题律师
南宁房屋拆迁律师
曲靖损害赔偿律师
威海建筑工程律师
南昌处理赡养问题律师
大连处理代写法律文书问题律师
临沧公司法律师
热搜标签:
德州外商投资法律咨询
政府采购
濮阳交通事故法律咨询
铜仁损害赔偿法律咨询
债务债权法律咨询
解雇裁员
哺乳期
外商投资法律问答
连锁加盟法律问答
解雇裁员知识
醉酒驾驶怎么处罚
深圳律师
上海律师
个税
辞退
北京律师
辞退解雇
商丘涉外离婚法律咨询
银行法律问答
裁员补偿
邯郸劳动合同法律咨询
公司收购法律问答
裁员
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
何帆
全国
擅长:刑事案件、婚姻家庭、合同纠纷
9
已帮助
1931
图文数
咨询我
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
2022-哺乳期离婚协议书范本
哺乳期离婚协议书通用版
哺乳期离婚协议书范本新
哺乳期离婚协议书
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询