员工辞职公司不批怎么办可以旷工吗

更新时间：2024-02-02 09:11

员工辞职公司不批怎么办可以旷工吗

薛怡雯

广东南山律师事务所

律师解答

员工辞职公司不批，员工不用管，在法定期限内通知用人单位即可。不能旷工，旷工属于违反单位规章制度的行为，达到严重违反程度的，单位可以单方面解除劳动合同。
辞职期限：转正员工提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内的员工提前三日通知用人单位。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》第三十一条
劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

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