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你好,我在一间婚纱摄影公司做了九个月,公司并没有与我签合同,请问是否违法?能否得到赔偿?需要什么证据来投诉吗?还有就是公司要加班但没有支付加班费,请问是否违法?能否得到赔偿?需要什么证据来投诉吗?最重要的一个,我的工资低薪是800元,公司故意找一些说我做错事的借口,要扣我的工资,每次是50-100不等,还有订了很多任务,完成不了就一天扣100元的工资,请问是否违法?能否得到赔偿?需要什么证据来投诉吗?
合同纠纷
2009-05-15 14:53:31
共有2位律师解答
申请仲裁 需要提供你和公司存在劳动关系的证据.克扣工资不合法!
没有签订劳动合同就要支付双倍工资,这是法律明确规定的。
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