法律咨询
请问工伤期间单位应当付给我多少工资
劳动纠纷
2009-05-12 11:24:17
共有4位律师解答
首先,应该先去做工伤认定,就是说先确定是工伤;职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的,在停工留薪期内,一般不超过12个月,原工资待遇福利不变,按月支付。另外有伤残的,有伤残补助金;住院治疗的,有伙食补助费等。
治疗期间,按你平时的月工资标准发放。治疗结束后,按工伤保险条例规定的标准执行。
治疗期间,按你平时的月工资标准发放。治疗结束后,按工伤保险条例规定的标准执行。
治疗期间按原工资待遇发放。
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